BRT, una delle più grandi aziende italiane nel settore delle spedizioni espresse, ha avviato una nuova campagna di assunzioni su tutto il territorio nazionale. Al momento sono oltre 50 le posizioni aperte, distribuite tra varie filiali italiane e riferite a diverse figure professionali.
Le figure più richieste
Le opportunità di lavoro riguardano principalmente tre profili: impiegati operativi, commerciali interni e impiegati per l’assistenza clienti. Le assunzioni prevedono diverse forme contrattuali, sia a tempo pieno che part-time.
Impiegati operativi
Questa figura è ricercata in più sedi italiane. Le mansioni principali includono:
- supervisione e gestione delle merci in magazzino,
- attività di accoglienza al front office,
- bollettazione e gestione dei documenti di trasporto,
- assistenza clienti.
Il contratto proposto varia in base alla sede e all’organizzazione interna, ma sono previste opportunità sia full-time che part-time.
Commerciali interni
Il ruolo del commerciale interno in BRT è strategico: si occupa di promozione e vendita dei servizi tramite telemarketing e mailing, gestendo un portafoglio clienti. Altre attività includono:
- gestione dell’agenda dei commerciali esterni,
- archiviazione dei documenti amministrativi e commerciali,
- supporto informativo ai clienti attuali e potenziali,
- compiti di segreteria commerciale.
Impiegati assistenza clienti
Sono le figure chiave per il funzionamento quotidiano delle filiali locali BRT. Le loro attività comprendono:
- relazione diretta con i clienti della zona,
- gestione delle comunicazioni telefoniche e via email,
- risoluzione di problematiche legate alle spedizioni.
Un'azienda in crescita
Fondata in Italia, BRT è una realtà storica nel panorama del corriere espresso e della logistica. Vanta una rete di oltre 200 filiali in tutto il Paese e, dal 2017, fa parte del DPDgroup, uno dei principali gruppi europei nel trasporto espresso.