MD, insegna leader nella grande distribuzione nel format discount, continua ad offrire consistenti opportunità di lavoro. Anche in questo inizio 2025 la maggior parte delle ricerche di personale in corso riguarda addetti alla vendita e store manager, con oltre 100 posti disponibili. L'azienda seleziona candidati sia esperti che al primo impiego per rinforzare l'organico dei suoi punti vendita in numerose regioni italiane.
Da Solaro (Milano) a Moncalieri (Torino), da Nogara (Verona) a Guidonia (Roma), da Palau (Sassari) a Castelfranco Emilia (Modena) i posti di lavoro disponibili in questo momento in MD sono davvero distribuiti su tutto il territorio nazionale. La figura più ricercata è quella dell'addetto alle vendita, come per tutte le insegne della grande distribuzione. Queste figure professionali in MD, a differenza che in altre realtà, si occupano anche dell’attività di cassa oltre che del caricamento della merce negli appositi scaffali, della sistemazione del negozio e del rapporto con la clientela.
Altre decine di posizioni disponibili riguardano il lavoro di store manager (responsabile del punto vendita) e di vice store manager. Si tratta di figure che hanno la responsabilità economica e gestionale del punto vendita e di molte attività: si occupano di operazioni fiscali e contabili, di gestione degli ordini, dello scarico, dell'allestimento e del rifornimento delle merci, della preparazione delle aree promozionali, della gestione del personale e della relazione con la clientela.
Per il lavoro di addetto alle vendite si cercano candidati diplomati con precedenti esperienze, anche brevi, nel settore vendite; devono essere disponibili a lavorare su turni e nei giorni festivi, possedere la patente di guida e un mezzo proprio. Per il ruolo di store e vice store manager MD si rivolge a candidati con almeno un diploma ed esperienza di almeno 2 anni nella GDO o c/o supermercati come responsabile; sono richieste inoltre disponibilità a lavorare su turni e nei giorni festivi, patente di guida e mezzo proprio; completano il profilo capacità di gestione di un team, buona propensione ai rapporti interpersonali, problem solving e orientamento agli obiettivi.
Gli interessati possono inviare il proprio curriculum vitae direttamente tramite il sito web di MD CLICCANDO QUI